应县县委组织部在贯彻全市组织部长会议精神过程中，注重领会新精神、安排新任务、完成新目标，确保组织工作各项目标任务落地见效。

一是学思践悟，确保会议精神入脑入心

把学习会议精神与当前本职工作紧密结合起来，将崔部长讲话精神与会议精神传达提纲印发至部机关全体干部，逐条逐项理解精神实质。利用“周五组工干部讲堂”、专题学习等，采取部领导解读导学、科室负责人领学、分小组讨论的形式，组织干部准确把握新时代党的组织路线，引导部机关干部学原文、悟原理，确保学有所思、思有所动，切实把思想和行动统一到会议部署要求上来。

二是蓄势发力，确保组织工作靶心同向

围绕会议确定的组织工作总体部署，结合实际，对应县2019年组织工作进行精心研究，通过股室提、分口议、部长办公会定的方式科学谋划工作要点和工作思路。明确了扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育；从参与示范、组织推动、实践应用着力，做实“改革创新、奋发有为”大讨论；全力推进干部培育、选拔、管理、使用、激励“五大体系”建设，着力建设高素质专业化干部队伍；培养选拔优秀年轻干部；加强新时代干部管理监督机制建设；坚持以“抓乡促村”为抓手、以“争五星，创五强，实现三个融合”为载体，扎实推动全县“三基建设”全面进步；聚焦塔乡英才和全县产业体系，统筹推进各类人才队伍建设，加大引才育才力度；强化政治建设统领，加强老干部政治建设、思想建设、组织建设；打造“政治上绝对可靠、对党绝对忠诚”的组工干部队伍等九大类重点任务，推动组织工作精彩开局。

三是狠抓落实，确保组织路线落地见效

围绕全市组织工作会议的部署要求，坚持把组织工作基本布局与应县改革发展大局紧密结合起来，突出政治标准，强化工作统筹，细化工作任务，继续推行“五个一”抓落实机制，制定责任单和目标任务分解表，从干部队伍建设、基层组织建设、人才队伍建设、老干部工作、自身建设等方面列出具体目标，把工作量化到股室、责任到人，切实做到年中有计划、季度有重点、月月有推进，引导组工干部不断用理念更新破除惯性思维,用方法改进带动整体提升,用机制优化推进任务落实，切实把党的组织、干部、人才工作优势转化为推动应县高质量发展的资源优势。

（来源：朔州组工）